1月16日下午，齐鲁医学院召开2024年度机关管理人员述职考核工作会议，齐鲁医学院副院长李岩主持会议。党工委副书记赵福昌出席会议。

17位管理人员秉持着高度的责任感与使命感，紧密围绕自身岗位职责，深度融合实际工作情况，对本年度工作进行了详尽且全面的汇报。他们从基层党建的思想引领，到综合事务的有序统筹；从教育教学的精研深耕，到学生管理的悉心培育；从学科建设的谋篇布局，到人事人才的优化配置；从科研探索的创新突破，到国际交流的开放合作，全方位、多维度地展示了齐鲁医学在过去一年取得的成果。同时，各位述职人员本着实事求是的态度，深刻剖析并坦诚指出了自己工作中存在的问题与不足。针对这些问题，他们积极思考、深入研究，提出了一系列切实可行的改进措施以及条理清晰的下一步工作计划，为2025年书写齐鲁医学的崭新篇章奠定坚实基础。

赵福昌在最后总结中对全体机关人员在过去一年取得的成绩给予充分肯定，并对大家的辛勤付出表示衷心感谢。他强调，未来一年是“十四五”规划的收官之年，更是齐鲁医学院迎来重大发展机遇和严峻的考验的关键一年。行政管理作为高校发展的重要支撑，希望机关各位同事能继续坚持守正创新的精神，认真梳理、总结过往积累的优良经验，以更加饱满的热情和昂扬的斗志，朝着更高的目标奋勇前行，争取在新的一年里取得更为卓越的成绩，为助力学校加快建成世界一流大学的宏伟目标奋勇拼搏。

齐鲁医学院相关处室负责人和行政管理人员参加会议。